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Bachelor Responsable des Ressources Humaines

Dijon Formation, spécialiste de la formation supérieure par alternance en Bourgogne vous propose cette formation d’un an. Elle vise un Titre professionnel certifié par l’état de niveau II (BAC +3). Cette formation est accessible en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage et en PRO-A.

Sous l’autorité de l’ISCG

En un coup d’œil

Le responsable des ressources humaines a pour mission de gérer l’ensemble des procédures administratives liées à la gestion du personnel et des ressources humaines au sein de l’entreprise. Il mène les différents projets, suit les évolutions et assure la transmission des résultats aux différentes directions.

Avec

Objectifs de formation   Bachelor

Responsable des Ressources Humaines

Former les étudiants aux nouvelles exigences du métier de Responsable RH :

  • Piloter la politique RH de l’entreprise
  • Recruter, gérer et suivre les collaborateurs
  • Favoriser le dialogue social

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DUREE

1 an

RYTHME

Nous consulter

POST

BAC +2

CAMPUS
  • Dijon Formation

Le centre est accessible aux personnes à mobilité réduite

ACCES
  • Contrat Pro
  • Contrat d’apprentissage

de réussite en 2020

Les compétences visées

  • Audit interne des procédures en vigueur
  • Réalisation d’un budget prévisionnel
  • Pilotage d’un projet de structuration
  • Mise en œuvre et management de politique de RH
  • Gestion et le traitement de paie

Le programme de la formation

  • Rédiger, mettre en œuvre et contrôler des procédures de gestion du personnel d’entreprises
  • Mettre en œuvre des politiques de gestion des personnels et des ressources humaines
  • Préparer et contrôler des budgets d’entreprises liés à la gestion des personnels et des RH
  • Participer à la conduite du dialogue social et manager des projets liés à la gestion du personnel et des RH
  • Gérer les opérateurs de paie, encadrer
  • Travail de recherche sur la politique des RH et son impact sur une entreprise

Les épreuves

  • Contrôle continu
  • Cas pratiques
  • Étude de cas
  • Conduite de Projet
  • Mémoire

Types d’emplois accessibles

Le titulaire d’un Bachelor Responsable des Ressources Humaines peut exercer les métiers suivants :

  • Responsable Administration du Personnel et de la paie
  • Responsable recrutement et mobilité interne
  • Gestionnaire Ressources Humaines
  • Responsable de la formation
  • Gestionnaire RSE
  • Responsable gestion des emplois et des carrières
  • Chargé de process développement RH – Mobilité
  • Consultant(e) en recrutement

Attribution du titre « Chargé(e) de développement des Ressources Humaines »

– Code NSF 315 –

Certification professionnelle de niveau IV (Fr) et de niveau 6 (Eu). Enregistrée au RNCP par arrêté du 29 juin 2020, avec effet jusqu’au 29 juin 2025, sous l’autorité et délivré par ISCG. Certification accessible via le dispositif VAE.

Conditions d’admission en formation

Bachelor

Responsable des Ressources Humaines

La formation est organisée par Dijon Formation et elle est ouverte aux candidats titulaires d’un bac +2 validé ou ayant suivi un enseignement de niveau III, ou aux personnes pouvant justifier de 3 années d’expérience dans le secteur.

La sélection se fait sur étude du dossier de candidature et entretien individuel de motivation au sein de Dijon Formation après inscription en ligne préalable sur le site internet www.dijonformation.com sur lequel vous créez votre espace de candidature en ligne.

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